戮力同心謀發展  奮楫揚帆啟新程

2月23日，中科水生召開2023年度總結表彰暨2024年度經營工作會。會議全面總結回顧了過去一年的工作，共同謀劃2024年重點工作；組織核心業務部門和三個分公司簽訂了2024年度核心指標責任書；表彰了2023年工作中涌現出的先進集體和先進個人，動員全體職工干部上下團結一致，加壓奮進，再創佳績，開啟中科水生新的一年高質量發展新征程。

中科水生黨總支書記、董事長鮑春紅出席會議并講話，黨總支委員、董事、總經理申剛作經營工作報告并部署2024年重點工作，黨總支委員、副總經理姜震宣讀表彰決定，黨總支委員、董事、副總經理許瑤主持會議，公司領導班子成員參加會議。

黨總支書記、董事長鮑春紅作講話

鮑春紅深刻剖析了內外部環境，指出了公司經營發展所面臨的“危”和“機”，他強調，要認清形勢，全力以赴做好五個“優化”。

（一）進一步優化分公司管理流程和運營模式，提高工作效率。

（二）進一步優化市場拓展制度，完善市場拓展績效考核，創新市場拓展機制。

（三）進一步優化年度考核制度，實行精準、高效考核。

（四）進一步優化薪酬體系，提高科研人員薪酬待遇，建立獎罰機制，構建更加科學、合理、公平的考核體系。

（五）進一步優化人員結構，加強人才強企工程，大力引進優秀人才，推進“瘦身健體”，建立人才后備隊伍。

針對下一步工作，他提出四點要求。

（一）緊盯目標，堅定信心，全力以赴抓市場，通過3-5年時間，把公司建設成為集科研、投資、設計、施工、運營為一體的生態環保細分領域頭部企業。

（二）確保順利通過國務院國資委科改示范企業考核。

（三）全力化解存量問題，做好上市輔導整改工作，為轉板上市打好堅實基礎。

（四）要加強黨的領導，抓黨建、知敬畏、保安全。

黨總支委員、董事、總經理申剛作工作報告

申剛作題為《聚焦提質增效深化改革創新  向高質量發展目標堅定前行》的工作報告，報告全面總結2023年工作，分析研判形勢，安排部署2024年經營工作。他表示，2023年，面對宏觀經濟下行、市場競爭日趨加劇和艱巨繁重的改革發展任務，中科水生堅決落實長江產業集團黨委決策部署和湖北生態黨委工作要求，全力強黨建、抓機遇、促改革、謀發展、防風險，經營業績保持平穩增長，在提升發展質量、加大科技創新、深化改革攻堅、推動降本增效、有效化解風險、堅持黨建引領等方面取得顯著成效。

他對2024年黨建及經營工作提出五項要求。

（一）聚焦黨建引領，黨建業務融合激發工作活力。

（二）聚焦項目管理，全面提升項目創效水平。

（三）聚焦項目落地，精準牢牢把握市場脈搏。

（四）聚焦科技創新，不斷增強發展內生動力。

（五）聚焦強基固本，筑牢戰斗堡壘行穩致遠。

會議表彰了董事長特別嘉獎獲得者、優秀集體、優秀項目部、先進管理者、優秀項目經理、青年崗位能手以及先進工作者，先進代表張敬紅、鄭晨、董俊韜作了典型交流發言。

董事長特別嘉獎

優秀項目經理

先進代表張敬紅作典型交流發言

先進代表董俊韜作典型交流發言

先進代表鄭晨作交流發言

會上，申剛與市場拓展部、勘察設計研究分公司、一分公司、二分公司相關負責人簽訂2024年度核心指標責任書。

受表彰的先進集體及先進工作者、各部門負責人、各項目部負責人及全體在漢員工參加會議。